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唐海滨-万江雨刮器-贵阳万江航空机电有限公司董事长介绍

2019-08-23 01:06:50 来源:

唐海滨-万江雨刮器-贵阳万江航空机电有限公司董事长介绍

2009年6月26日下午5点,贵阳万江集团公司在2号会议室召开了一次紧急质量通报大会,公司董事长唐海滨要求各级管理人员提高质量意识,在严格执行各项管理制度的同时,针对已经发生的质量问题,把质量责任落实到具体责任人。会议由公司副总经理刘树德主持,公司室主任、工段长以上技职人员参会。

唐海滨董事长在会上作了重要讲话,他说,目前公司经营形势不错,职工收入也在有序上升,但今年以来我们的质量问题仍层出不穷。公司效益好说明我们的市场占有额具有一定优势,但必须要清醒认识到一点:现在有市场并不能保证以后有市场!质量问题发生了,不管是领导干部还是普通员工,都要敢于承担责任。

对于近期愈演愈烈的质量问题,唐海滨董事长分析认为主要是四个方面的原因所造成。

一是各级管理人员质量意识不强

我们干同样的产品已经不是一天两天,对于产品各项特性算是很熟悉了,为什么以前没有出现错装、漏装的现象,现在反而出现了这个问题?关键就是各级管理人员的岗位意识和质量意识不强,总是“默认以前的东西”并奉为“经典”,没有引起对这种简单程序所引起的质量问题的重视,责任心和事业心还需进一步强化。

二是质量责任落实还不到位

虽然一直强调质量责任要落实到位,但实际执行情况却并不理想,无论是大、小质量事故,分析会、评审会开了很多,最终还是没能确定承担责任的人,很多制度并未得到实质性的执行。

三是对于质量问题的技术处理不及时

质保部的现场工艺人员在处理质量问题时没有发挥应有的作用,技术中心的质量管理人员处理质量问题也不到位。由于相关人员时间观念淡薄,质量问题的信息没能及时上报,导致很多问题长期得不到解决。

四是各级管理人员没有严格把好关

我们的管理实际上还是显得软弱了一些,一个企业如果没有严格的管理,那是不会做长久的。各级管理人员尤其是领导干部,在其“位”就要谋其“事”,及时转换自己的管理思路,对不适合关键岗位的人员要进行相应调整,力争在用人方面做到“人尽其才”。

唐海滨董事长最后表示,在汽车零部件行业的竞争里,贵阳万江并不比其他企业差,我们要严格管理,才能确保好的质量成果。相信大多数职工都是一心希望企业能够做得更好的,各级人员在考虑问题的时候,要“眼睛向内看”,多站在公司的立场上进行思考,为企业、为职工多想一点,共同努力把质量问题解决好,把万江公司打造成一个行业内的“百年老店”。

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